三維聯(lián)動(dòng)聚合力 同心共筑促發(fā)展
為深入推進(jìn)落實(shí)“強(qiáng)改革、沖目標(biāo)”黨建主題活動(dòng)要求，華潤(rùn)燃?xì)鈬?guó)華公司黨總支創(chuàng)新構(gòu)建“黨建引領(lǐng)、工會(huì)聚力、團(tuán)建賦能”三維協(xié)同機(jī)制，在保障民生用氣、踐行社會(huì)責(zé)任、推動(dòng)綠色轉(zhuǎn)型中凝聚合力，奮力書寫新時(shí)代燃?xì)夥?wù)新篇章。
黨建領(lǐng)航，筑牢協(xié)同發(fā)展“根與魂”。公司黨總支充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，將黨建工作與群團(tuán)建設(shè)深度融合，形成“一盤棋”格局。組織黨員深入學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，提升政治素養(yǎng)，并鼓勵(lì)黨員在群團(tuán)活動(dòng)中勇挑重?fù)?dān)、積極帶頭。在老舊小區(qū)燃?xì)飧脑祉?xiàng)目中，公司黨建品牌“潤(rùn)燃365”黨員先鋒隊(duì)主動(dòng)請(qǐng)纓，沖鋒在施工一線，協(xié)調(diào)各方資源，破解施工難題，用實(shí)際行動(dòng)踐行“為民服務(wù)”的初心。
工會(huì)聚力，鍛造職工成長(zhǎng)“暖磁場(chǎng)”。公司工會(huì)以“員工幸福、企業(yè)興旺”理念為指引，積極構(gòu)建“服務(wù)+成長(zhǎng)”雙驅(qū)動(dòng)模式。秉持“職工需求在哪里，工會(huì)服務(wù)就跟進(jìn)到哪里”的準(zhǔn)則，建立“職工需求—工會(huì)響應(yīng)—行政落實(shí)”閉環(huán)機(jī)制，通過(guò)食堂滿意度調(diào)查等舉措，精準(zhǔn)收集職工意見，推動(dòng)食堂不斷改良膳食結(jié)構(gòu)，讓員工吃出“幸福感”，打造“家”氛圍。在職工成長(zhǎng)方面，創(chuàng)新“藍(lán)焰工匠”培育體系，通過(guò)“文、武技能”模式，激發(fā)職工工作熱情與創(chuàng)新活力，錘煉“精益求精、追求卓越”工匠精神。職工健身活動(dòng)室、閱讀室等文化陣地，讓員工在技能提升與文化浸潤(rùn)中增強(qiáng)歸屬感，凝聚起“同心同向、共創(chuàng)未來(lái)”的奮進(jìn)力量。
團(tuán)建賦能，點(diǎn)燃青春建功“助推器”。公司團(tuán)支部組建“潤(rùn)燃Young”青年突擊隊(duì)，聚焦青年力量建設(shè)，在城中村“灶具義診”、燃?xì)獍踩M(jìn)萬(wàn)家志愿服務(wù)等活動(dòng)中，挨家挨戶排查燃?xì)庠罹甙踩[患，手把手教授正確使用方法，面對(duì)面宣傳燃?xì)獍踩R(shí)，在實(shí)踐中淬煉青年員工業(yè)務(wù)本領(lǐng)，展現(xiàn)企業(yè)社會(huì)形象，讓“青春力量”成為企業(yè)發(fā)展的鮮活注腳。
華潤(rùn)燃?xì)鈬?guó)華公司將以黨建為魂、群團(tuán)為翼，持續(xù)深化三維協(xié)同機(jī)制，探索“智慧黨建+群團(tuán)服務(wù)”新模式，以更實(shí)的舉措凝聚人心、激發(fā)活力，讓“紅色動(dòng)能”持續(xù)為城市脈動(dòng)注入溫暖與力量。
